求人詳細

No.23552
施工管理(若手)/東証プライム上場・総合設備工事のリーディングカンパニー
施工管理(若手)/東証プライム上場・総合設備工事のリーディングカンパニー
業種
建設・不動産
職種
施工管理(若手)/東証プライム上場
勤務地
広島県広島市
給与
年収  500万円~600万円

求人詳細

企業名 日比谷総合設備株式会社
仕事内容 【業務内容】
入社後はエンジニアリングサービス部に配属となり、先輩社員のサポートのもと現場施工管理業務を担当していただきます。最初は係員として現場の流れを覚えながら、段階的に責任ある業務を任せていただきます。会社としても、若手が現場代理人を早期に担えるよう、成長に見合った案件を積極的に受注・配置するなど、組織全体で若手の育成を支援しています。将来的には現場代理人として自らプロジェクトをマネジメントできる施工管理のプロを目指していただきます。

【主な業務内容】
・建築設備工事(管工事・電気工事)の施工管理全般
・現場の工程管理・品質管理・安全管理・原価管理
・協力会社および作業員の管理・指導
・施工図や書類の作成・管理
・発注者・元請けゼネコンとの打ち合わせ・折衝
・DXツール(iPad・各種アプリ)を活用した現場のペーパーレス化・効率化

【研修・育成制度】
資格取得支援を専門に担う部署があり、1級施工管理技士の取得に向けて計画的にサポートします。eラーニングも活用しており、派遣社員を含めた幅広い人材が学べる環境を整えています。また、定期的に上司・部課長との面談を実施し、個々の成長状況に合わせたフォローアップを欠かしません。

【会社・仕事の特徴や魅力】
・NTTグループを基盤とした安定した受注基盤があり、データセンター・大規模再開発など多彩な案件に携われます。
・空調・衛生・電気の設備工事を総合的に手がけており、幅広い現場経験を積むことができます。
・フリーアドレスのオープンな職場環境で、設計・施工・営業など異職種とも気軽に連携できる風通しの良い社風です。
・大量採用・放置ではなく「入社した社員一人ひとりを育て上げる」という育成方針のもと、丁寧なフォロー体制があります。
・時間外労働の削減に真摯に取り組んでおり、シフト制の導入や勤怠管理の徹底など、同業他社と比較しても働きやすい環境です。
・会社規模がちょうどよく、早いうちから責任ある仕事を任せてもらえるためやりがいを感じやすい環境です。

※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般

<勤務地について>
東京、大阪を中心に全国の各支店が配属先です。 
※総合職採用になりますので、転勤(日本全国)もあります。
※転勤頻度の目安:3~5年
応募条件 【MUST(必須条件)】
○下記の経験者や資格をお持ちの方
・2年以上の現場施工管理経験
・1級施工管理技士補(管工事または電気工事)の保有、
※数年以内に1級施工管理技士取得を約束できる方が対象となります。

・高等学校卒業以上

【WANT(歓迎条件)】
・1級施工管理技士(管工事または電気工事)保有者
・第一種電気工事士保有者
・ビルや一般建築物の施工管理経験
・派遣企業にて就業経験がある方

【求める人物像】
・協調性があり、チームワークを大切にできる方
・成長意欲があり、現場代理人を目指して積極的に取り組める方
・困ったことや疑問点をすぐに相談できる、コミュニケーション能力のある方
・スキルアップに意欲的で、新しい案件や多様な現場にチャレンジしたい方
勤務時間 ■勤務時間:8:45~17:30(所定労働時間:7時間45分、休憩時間:60分)
※案件規模によりシフト勤務の可能性あり

■試用期間:6ヶ月但し、当初6か月間は試用期間として契約社員雇用とする。 
休日休暇 ・年間休日123日
•完全週休2日制(土曜・日曜・祝祭日)
•年末年始、夏季休暇
•年次有給休暇(初年度10日)
•リフレッシュ休暇(年間5日)
•配偶者出産時休暇
•慶弔、産休、育休、介護、看護休暇他
•永年勤続(5日+旅行券)
福利厚生 ・健康保険、厚生年金保険、厚生年金基金、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・リフレッシュ休暇:5日間(有給とは別途付与、取得率90%以上)
・産前産後・育児休暇(取得率100%)/復職後は階層別研修制度でサポート
・タブレット端末支給(全社員)
・ICT活用による業務効率化・省力化推進
・独身寮制度(30歳までの独身者のみ)
・借上社宅制度
・家賃の40〜60%を補助(社内規定あり)
・企業年金
・確定拠出型年金制度(DC)
・自社持株奨励制度
・三大疾病サポート
・人間ドック検査料負担
・メンタルヘルスカウンセリング
・契約施設(各地ホテルの優待利用)
・保養所(越後湯沢、白浜)
・同好会(野球、フットサル、ジョギング、バトミントン 他)
・ベネフィットステーション

【研修・育成制度】
資格取得支援を専門に担う部署が存在し、上位資格の取得に向けてフォローアップします。
定期的な上司・部課長との面談を通じて、個々の成長状況に合わせたサポートも行います。
また、eラーニングも充実しており、昇格字やスキルアップに必要な研修を用意しています。
会社概要補足 空気調和設備、給排水衛生設備、電気設備、情報通信設備、建物セキュリティ設備及び各種システムの企画・提案・設計・施工・保守
職業紹介事業者名 株式会社共栄経営センター
サービス紹介 当社は「広島」をキーワードに企業と求職者様のマッチングを多数実現する
業歴20数年の広島で最古参の転職エージェントです。

これまでのお取引先企業は1000社以上、ご紹介実績は500名以上、ご依頼の求人件数は常時700件以上。
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当求人へのエントリーはもちろん、転職に関するご相談にもお答えしておりますので、
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フリーダイヤル:0120-86-7442(平日9:00〜18:00)

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